Сегодня 19 января 2018 г.    карта сайта    rss    twitter архив новостей 48 47 46 45 44 43 42 41 40 39 38 37 36 35 34 33 32 31 30 29 28 27 26 25 24 23 22 21 20 19 18 17 16 15 14 13 12 11 10 9 8 7 6 5 4 3 2 1 версия для слабовидящих
Руководство Структура К сведению СМИ Контакты  

Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
1 2 3 4 5 6 7
8 9 10 11 12 13 14
15 16 17 18 19 20 21
22 23 24 25 26 27 28
29 30 31
Архив новостей

693000, г. Южно-Сахалинск,
ул. Чехова, 28,
дежурный прокурор:
(4242) 43-03-26
телефон: (4242) 43-60-27
факс: (4242) 72-15-19
Рассылка новостей

Новости прокуратуры

21 oктября 2008 Прокуратура города Южно-Сахалинска
Версия для печати

Предприятие признано виновным в нарушении трудовых прав иностранных работников.

Прокуратурой г. Южно-Сахалинска проведена проверка соблюдения трудового законодательства ООО «Марка».

По результатам проверки в деятельности общества выявлены многочисленные нарушения трудового законодательства, а именно трудовые договоры с иностранными работниками заключались с  нарушением ст. 57 Трудового Кодекса РФ, т.е. в договорах не были указаны условия оплаты труда. В нарушение ст.ст. 68, 84–1 Трудового кодекса прием и увольнение иностранных работников не оформлялись приказами. В нарушение ст. 66 Трудового кодекса РФ на иностранных работников не велись трудовые книжки. Также на предприятии согласно ст. 135 Трудового кодекса РФ не было разработано и утверждено «Положение об оплате труда, дополнительных и других стимулирующих выплат», регулирующее систему оплаты труда работников предприятия. В нарушение ст. 152, 154 Трудового кодекса РФ иностранным работникам не производилась повышенная оплата труда за работу сверх нормальной продолжительности рабочего времени, повышенная оплата за работу в нерабочие праздничные дни, также работникам охраны не производилась оплата в повышенном размере в ночное время. Иностранным работникам согласно ст. 127 Трудового кодекса РФ при увольнении не выплачивалась компенсация за неиспользованный отпуск.

Обстоятельством отягчающим вину ООО «Марка» является то, что данные правонарушения совершены в отношении целого коллектива предприятия, в том числе и в отношении иностранных работников.

В связи с чем, прокурором г. Южно-Сахалинска в отношении ООО «Марка» возбуждено дело об административном правонарушении по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ.

Постановлением Государственной инспекции в Сахалинской области ООО «Марка» привлечено к  административной ответственности за нарушение трудовых прав иностранных работников и подвергнуто наказанию в  виде штрафа в размере 30 000 руб.




19 января 2018
Прокурор области и председатель региональной общественной палаты провели совместный приём граждан Прокурор Сахалинской области Николай Рябов и председатель Общественной палаты области Владимир Иконников провели совместный приём граждан. В ходе ...
19 января 2018
По результатам принятых прокуратурой мер злоумышленник, который избил человека, предстанет перед судом Прокуратурой Сахалинской области восстановлены права потерпевшего, которому в октябре 2016 года в фойе одной из гостиниц причинен вред зд...
19 января 2018
За умышленное причинение тяжкого вреда здоровью супругу жительница поселка Ноглики отправилась в колонию Приговором Ногликского районного суда 44-летняя жительница пгт.Ноглики признана виновной в совершении преступления, предусмотренного п. з&nb...
19 января 2018
В Сахалинской области уменьшилось количество нераскрытых преступных деяний Прокуратурой Сахалинской области проведен анализ криминогенной обстановки на территории островного региона по итогам 2017 года. Прошедший год характеризовался снижением преступ...
18 января 2018
В Невельской городской прокуратуре личный прием граждан проведет начальник отдела прокуратуры Сахалинской области 19 января 2018 года с 11-00 ч. до 13-00 ч. в помещении Невельской городской прокуратуры по адресу: г. Невельск, ул. Ленина, 9, ...



Все права на любые материалы, опубликованные на сайте, защищены в соответствии с российским
и международным законодательством об авторском праве и смежных правах. При любом использовании
материалов ссылка на www.sakhalinprokur.ru обязательна.